本人起点のキャリアを形成する

私たちは「人=人財」と捉え、その人財の高度化を事業発展に通じる重要なミッションと考えています。
成長の機会は、会社が準備するものだけではなく、社員1人1人の自発的な行動を前提とし
「本人起点のキャリア形成」が図れるような仕組みを取り入れています。
そのため、社員の間にも挑戦を応援する風土があります。

「経験を活かして新しいことに挑戦したい」「今までと違うことに挑戦したい」
その思いを一緒に叶えていきませんか。

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